jueves 21 de diciembre de 2006

Sennet y la identidad en el trabajo


El análisis de Sennett nos muestra como influye en las personas trabajadoras el nuevo sistema laboral capitalista, caracterizado por ser: Flexible, inmediato impersonal y tecnologizado, éste autor nos presenta las repercusiones en la calidad de las relaciones familiares y sociales, las cuales se ven afecta por una nueva formación de identidad en el trabajo, evidenciándose en relatos de vida cotidianos, producto de la trayectoria laboral
Señala el claro contraste entre trabajo actual post moderno y trabajo tradicionales, el cual era estable y duradero en le tiempo, pone el ejemplo de un trabajador de mediana edad que e desempeña como aseador, el cual mes a mes ve como aumentan sus ahorros, trabajando las mismas horas semanales, en el mismo lugar y desempeñándose en la misma actividad durante varios años, la siguiente cita lo señala. :
" Enrico diseño para sí mismo un relato perfectamente claro en el que la experiencia se acumulaba desde el punto de vista material y psíquico; su vida, por tanto, tenía sentido en cuanto narración lineal" ( Sennett. , 1998)
Los cambios laborales de las ultimas décadas difieren profundamente de dicho relato lineal, el propio hijo del aseador antes nombrado, caracteriza estos cambios, posee formación universitaria, pero pese a obtener buenos ingresos monetarios y ser un profesional exitoso, se siente desorientado, el trabajo no logra crear en él estabilidad emocional, sino que lo desconcierta profundamente, ya que debe mudarse constantemente de trabajo y por tanto de domicilio, debilitando esto sus relaciones de amistad con sus antiguos colegas y vecinos, al tener su propia consultora se siente a la deriva, él ya no decide para quien trabaja sino que los clientes deciden si contratan sus servicios ó no, él no posee el control de la situación, es esta inmediatez que no le permite generar relaciones a largo plazo, la sensación de creer que cada día parte de cero, la siguiente cita ejemplifica este dilema:
" Es la dimensión temporal del nuevo capitalismo, más que la transmisión de datos con alta tecnología, los mercados bursátiles globales o el libre comercio, lo que más directamente afecta a las vidas emocionales de las personas que ejercen su actividad fuera del lugar de trabajo "( Sennett. , 1998, p24).
Las repercusiones familiares radican en que esta característica de la economía del trabajo que valora la inmediatez y desecha las actividades a largo plazo, no logra encajar con valores familiares, que precisamente necesitan el largo plazo para desarrollarse como por ejemplo, el caso de las relaciones de confianza.
Esta misma relación de inestabilidad Sennett la desarrolla con el ejemplo de una mujer dueña de un bar en nueva York que se siente obligada a sí misma a cambiar su trabajo, medianamente estable de administradora de su propio bar por consejera de un una agencia de publicidad, instancia en la cual sintió que su experiencia no era tomada en cuenta, lo que ahí contaba era lo joven y novedoso, por tanto en cualquier momento podrían despedirla, necesitaba fingir para mantener su empleo, en este caso lo inestable caracterizo su experiencia se vio necesitada de cambiar de empleo para sentir que su vida tenia sentido, que era capaz de hacer algo novedoso y arriesgado para no sentirse "fuera de onda", sin embargo vivir en esa incertidumbre laboral termina con una auto-desvalorazición al constatar que uno es completamente prescindible en sus acciones o conocimientos
Sennett señala que en Estados Unidos en la década del 90 se eleva el numero de profesionales universitarios pero los empleos exclusivamente para universitarios no aumentan, se empieza a polarizar la economía se sobrevolara la creación de tecnología por parte de los especialistas y se desvaloriza la mano de obra ejecutora, es una economía del tipo del que gana se lo lleva todo.
Este grado de Incertidumbre laboral, va asociada a un fenómeno mayor que aparece en la post modernidad o modernidad tardía, nos referimos a lo que Beck señala como la sociedad del riesgo, que el propio progreso tecnológico, en vez de reducir riesgos, los crea socialmente, los riesgos entendidos como una amenaza potencial ya no se pueden cuantificar matemáticamente, porque pueden aparecer en cualquier momento y en cualquier lugar, el riesgo puede estar en que comemos, o en que tipo de aire respiramos, conociendo los efectos dañinos, luego que ya hemos ejecutados dichas acciones, mas aun no existe consenso en que cosa puede ser perjudicial o no, la ciencia ha perdido su capacidad de predecir, mas precisamente de crear certezas, la forma que la sociedad actual enfrenta los riesgo es por medio de la reflexión, entendida esta como una forma de reflexionar sobre la magnitud y consecuencias a las cuales estamos expuestos en forma cotidiana, la siguiente cita lo señala:
"Ciertamente la denominación sociedad del riesgo trata de dar forma conceptual a esta relación de lo reflexivo y reflexión. La forma conceptual de sociedad del riesgo designa desde un punto de vista teórico- social y de diagnostico cultural un estadio d e la modernidad, en que, con el desarrollo de la sociedad industrial hasta nuestros días, las amenazas provocadas ocupan un lugar predominante" (Beck, 1996. p 203)
Beck caracteriza la sociedad del riesgo en 3 aspectos fundamentales:
1_ La relación entre modernidad industrial y naturaleza, donde el progreso termina por consumir los recursos.
2_ La relación que la sociedad construye con las representaciones colectivas del peligro y como esto es manejado políticamente.
3_Se refiere al deterioro del sentido colectivo y de determinados grupos, como conciencia de clases y fe en le progreso, para dar paso a un proceso de individualización.
Para Luhmann el riesgo se diferencia del peligro en tanto que el riesgo se puede evitar omitiendo o previniendo acciones riesgos, por ejemplo quien no viaja en avión no puede ser víctima de una tragedia a aérea, pero si uno puede verse afectado en forma indirecta por dicha situación es poner el énfasis en el ejecutor o en el receptor de la acción.
Los efectos del riesgo en la vida laboral pueden ser también incalculables en que un desastre climático, ambiental o una crisis económica puede romper la estabilidad laboral de un trabajador, aunque el riesgo laboral puede estar en una actividad
Cotidiana, por ejemplo un taxista que no puede comprar un seguro de accidente de transito, puede en cualquier instante ver destruida su fuente de ingresos

3 comentarios:

hugo dijo...

Buena reseña.
Sugiero conectar mejor las citas con el texto reseñado (Beck, Luhman)

hugo dijo...
Un administrador del blog ha eliminado esta entrada.
Anónimo dijo...

Ustedes creen que proyecto hidrodro aysen es politico o publico yo creo que todos los que estan interviniendo en este monento tiene intereses ademas ya tienen ya comprados los derechos de agua sin haber presentado un proyecto ya sea medio ambiental solo es cosa que averiguen